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Titre
Text copied to clipboard!Directeur de l'Audit Interne
Description
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Nous recherchons un Directeur de l'Audit Interne expérimenté pour diriger et superviser les activités d'audit interne de notre organisation. Le candidat idéal aura une solide expérience en audit, en gestion des risques et en conformité réglementaire. Il sera responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies d'audit, de l'évaluation des processus internes et de la recommandation d'améliorations pour garantir l'efficacité et la conformité des opérations.
Le Directeur de l'Audit Interne travaillera en étroite collaboration avec la direction et les différentes parties prenantes pour identifier les risques potentiels et proposer des solutions adaptées. Il devra également assurer la communication des résultats d'audit aux dirigeants et aux comités de gouvernance, en fournissant des rapports détaillés et des recommandations stratégiques.
Les principales responsabilités incluent la planification et l'exécution des audits internes, l'analyse des processus financiers et opérationnels, ainsi que la mise en place de contrôles internes efficaces. Le candidat devra posséder d'excellentes compétences analytiques, une grande rigueur et une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec différentes équipes.
Nous recherchons un professionnel doté d'une forte éthique de travail, capable de gérer plusieurs projets simultanément et de s'adapter à un environnement en constante évolution. Une connaissance approfondie des normes d'audit, des réglementations financières et des meilleures pratiques en matière de gestion des risques est essentielle pour réussir dans ce rôle.
Si vous êtes un expert en audit interne avec une passion pour l'amélioration continue et la gestion des risques, nous serions ravis de vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser et gérer les audits internes de l'organisation.
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies d'audit efficaces.
- Identifier et évaluer les risques financiers et opérationnels.
- Fournir des recommandations pour améliorer les processus internes.
- Assurer la conformité avec les réglementations et les normes en vigueur.
- Préparer et présenter des rapports d'audit détaillés à la direction.
- Collaborer avec les différentes équipes pour optimiser les contrôles internes.
- Suivre les évolutions réglementaires et adapter les pratiques d'audit en conséquence.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe.
- Expérience significative en audit interne ou externe.
- Connaissance approfondie des normes d'audit et des réglementations financières.
- Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes.
- Capacité à communiquer efficacement avec la direction et les parties prenantes.
- Maîtrise des outils et logiciels d'audit.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Forte éthique professionnelle et sens de la confidentialité.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous nous parler de votre expérience en audit interne ?
- Comment identifiez-vous et évaluez-vous les risques dans une organisation ?
- Avez-vous déjà mis en place des améliorations significatives dans un processus d'audit ?
- Comment gérez-vous les conflits avec les parties prenantes lors d'un audit ?
- Quels outils et logiciels d'audit utilisez-vous régulièrement ?
- Comment assurez-vous la conformité aux réglementations en constante évolution ?
- Pouvez-vous donner un exemple d'un audit complexe que vous avez mené ?
- Comment priorisez-vous vos tâches lorsque vous gérez plusieurs audits en même temps ?
